労務・給与の求人・転職情報
該当する求人情報は、14 件あります。
NEW 株式会社ビューティガレージ 人事（労務担当）
正社員
| 仕事内容 | ＜募集背景＞ 事業成長に伴いグループ会社も増えており、人事労務部門も体制強化が必要になっています。 日々のオペレーションに加えて今後新しく取り組みたいことなどたくさんあり、2名の方をお迎えして、より強固なチーム作りをしたいと考えているためです。 ＜業務内容＞ 日本最大級のビューティサロン向け流通プラ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必要な経験／スキル】
・事業会社または社労士事務所での労務実務経験
・給与／勤怠／社会保険に関する業務への理解
【望ましい経験／スキル】
・産休育休者の対応や安全衛生などの経験
・労務以外の人事業務経験や総務経験
【どんな方が活躍できるのか】
・幅広い業務を担当したいと考えている方
・効率化や自動化... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 550 万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区桜新町1-34-25 |
NEW 海運会社グループの船舶管理会社 船舶管理(配乗・労務管理)／港区
正社員
| 仕事内容 | ●業務概要： 乗組員の乗下船手配から管理、組合手続き、船用金の送金など、乗組員の配乗に関する業務を担当いただきます。 ●業務詳細： 船主から船舶管理を委託された、ばら積み貨物船や多目的貨物船に乗船する乗組員(主にフィリピン人、ベトナム人、ミャンマー人)の配乗に関する、下記業務を行っていただきます。 [1] ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【最終学歴】
●大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【必須要件】
・海運業界のご経験者
・ビジネスレベルの英語スキルまたはTOEIC(R)テスト600点以上お持ちの方
・人材の育成や、異文化コミュニケーションに前向きに取り組める方
・関係部署や現場との調整に対応できる方
【歓迎要件】
・外... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 850 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
NEW 株式会社 日立製作所 創造性・生産性・エンゲージメントの高い職場づくりに貢献 ディフェンス事業の労務・安全衛生担当【主任】
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【配属組織について(概要・ミッション)】 社会BUディフェンスシステム事業部門(営業部門含む)における労務・安全衛生施策全般を企画立案から運用までを担当者と共に担当し、事業部幹部や職場と密接にコミュニケーションを取りながら同事業部のエンゲージメント向上・安全で健康的な心理的安全性の高い職場づくりにダイレ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
・HRに関する業務経験(分野は問いません)
【歓迎条件】
・論理的思考力が身についている
・HRトレンドへの興味/関心が高い
【求める人物像】
※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループコア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす)：
多様な人財を活かすために、お互い... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 |
NEW 複数の基幹事業を手掛ける商社 人事労務リーダー(課長代理～主任) / 転勤無【東京】
正社員
| 仕事内容 | 本ポジションは将来的なIPOも考慮し各事業を労務面から横断的に支援し、またそれに見合う制度を実務の実行と併せて整えていくことがミッションです。 特に同社の場合複数事業があるため、人材像や仕事の仕方も多様です。そのため人事、総務の担当としては全体最適と個別事業最適のバランスをとりつつ事業と人の成長を支... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】
■労務実務経験(給与計算必須)
■人事制度運用経験
(歓迎)
■部門横断プロジェクトなど現在の領域を超えて仕事をしてきた経験
■上場企業での人事制度運用、労務経験
■採用、教育等の実務経験
(人物要件)
■目標達成に対して強いこだわりを持って取り組める方
■KGIから逆算された適切なKPI設定をし、PDCAサイクル... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
NEW 複数の基幹事業を手掛ける商社 人事労務課長 / 転勤無
正社員
| 仕事内容 | 本ポジションは将来的なIPOも考慮し各事業を労務面から横断的に支援し、またそれに見合う制度を実務の実行と併せて整えていくことがミッションです。 特に同社の場合複数事業があるため、人材像や仕事の仕方も多様です。そのため人事、総務の担当としては全体最適と個別事業最適のバランスをとりつつ事業と人の成長を支... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
■労務実務経験(給与計算必須)
■人事制度運用経験
■マネジメント経験(規模問わず)
【歓迎要件】
■部門横断プロジェクトなど現在の領域を超えて仕事をしてきた経験
■上場企業での人事制度運用、労務経験
■採用、教育等の実務経験
【求める人物像】
■目標達成に対して強いこだわりを持って取り組める方
■KGI... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
NEW 東証プライム上場 大手製紙事業会社 基幹工場の人事課長候補者(※入社後1年程度は人事業務習熟のため東京本社勤務)(総合職)
正社員
| 仕事内容 | 1入社後1年程度は総務・人事本部人事部において、コーポレート人事業務をお任せし、同社の人事業務に対して習熟度を高めてもらいます。 人事部の業務は以下の通りです。これまでの職歴や希望に鑑みて、具体的な担当業務を決定します。 [1] 経営管理組織の立案及び管理 [2] 人事管理制度及び労働条件の調査・研究・立案運... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須(MUST)】
・人事担当としての業務経験をお持ちの方で、かつ製造業や運輸業・物流業において、工場や倉庫・物流拠点、デポ等での事業場労務人事業務経験をお持ちの方
【歓迎(WANT)】
・第一種衛生管理者をお持ちの方
・TOEIC L＆R 600点以上の方
【求める人材像】
・フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 東証プライム上場 大手製紙事業会社 基幹工場の労務人事担当(総合職)
正社員
| 仕事内容 | 業務内容基幹工場の人事担当として以下業務をお任せいたします。 [1] 工場の人員採用、研修 [2] 労働時間管理、従業員労務対応、出向者管理 [3] 36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応 [4] 労働組合との折衝、地域交流業務 キャリアパス ・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリア... |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須(MUST)
・人事担当としての業務経験をお持ちの方
歓迎(WANT)
・第一種衛生管理者をお持ちの方
・TOEIC L＆R 600点以上の方
求める人材像
・フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方
学歴大卒以上または5年制の工業高等専門学校卒業者 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 宮城県石巻市、埼玉県草加市、静岡県富士市、山口県岩国市、広島県大竹市 |
東証スタンダード上場 主力商品は世界シェアNo.1の食品機械メーカー 工場総務
正社員
| 仕事内容 | 工場運営に関する総務全般 ・工場設備の点検、管理、 ・工事業者の手配、管理 ・警備会社と連携した工場のセキュリティ管理 ・安全衛生委員会の運営 ・工場の防災に関する業務 ・産業廃棄物及び業者の管理 ・食堂など福利厚生施設の運営および業者の管理 ・作業服の手配、管理 ・労基署、ハローワーク、消防等... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・工場での人事か総務の勤務経験があること。
・自動車の運転が出来ること。
・PC(ワード、エクセル、パワーポイント、メール)が使えること。
・地元の埼玉で腰を据えて働きたい人。
・いわゆる雑用と言われる仕事でも割り切ってこなせる度量が広い人。
・什器を運んだりすることがあるため、基本的な... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 500 万円 |
| 勤務地 | 埼玉県比企郡 |
東証スタンダード上場 産業・工業用の組込メモリ・フラッシュメモリメーカー コーポレート部長候補
正社員
| 仕事内容 | IoTやソフトウェア開発、通信等様々な事業会社を持つ同社の中で、高度計算機の開発や販売を行うグループ会社の管理部門長候補として、バックオフィス全般(経理・総務・人事等)をお任せします。 【入社後の流れ】 同社に入社していただき研修を受けた後、グループ会社に転籍していただく予定です。 グループ会社では管理... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】
■エクセル(スプレッドシート)を使用した計数管理、受発注管理業務
■マネジメント経験
【歓迎】
■経理・総務・人事等の管理部門業務への知見
■中小企業での管理部門長経験
★経理以外のバックオフィス領域(総務・人事等)を経験された方歓迎！★
【魅力】
■東証スタンダード上場企業子会社にて、バックオフィス業... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 600 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
東証プライム上場 大手ディスカウントストア 給与計算・人事情報管理オペレーションスタッフ
正社員
| 仕事内容 | 【役割】 グループ全法人(一部海外法人を含む) ■適切な給与計算及び管理 ■適切な社会保険、労災手続き及び給付関連対応 ■人事辞令、発令、雇用契約管理 ■人事給与システムの設定管理 【具体的な業務内容】 ■人事給与システム(COMPANY)を用いた給与計算実務。 ■従業員の個人・人事情報管理(入退社手続対応・辞令発令や組... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須＞
■700名以上規模の企業で給与計算または入退社手続対応・辞令発令や組織図作成・雇用契約対応、定年管理、マイナンバー管理、人事情報変更に関する受付手続等の人事オペレーション業務のご経験
＜歓迎＞
■人事給与システム設定や変更のご経験(COMPANYなら尚可)
＜求める人物像＞
・業務を正確かつスピーディー... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 600 万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
東証プライム上場 専門商社 労務課長 ／新横浜※非公開求人
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●具体的な職務内容 [1] 健康経営の推進 従業員の健康保持・増進に向けた施策の企画・実行 [2] 健康管理体制の構築 産業医・カウンセラーとの連携体制の整備、健康情報の管理、健康相談窓口の運営 [3] メンタルヘルス・休職者対応 メンタル不調者への対応、復職支援、外部専門機関との連携 [4] 安全衛生委員会の運営 委員... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■応募条件/資格
・労務・人事領域でのマネジメント経験
・労働法に関する基本的な知識
・人事制度の企画・改定、制度導入に関するプロジェクト経験
・第一種衛生管理者資格
・エクセルをはじめとするデータツールの操作スキル
・高等専門学校卒以上
●求める人物像
・積極性、能動性、自律性のある方
・変化を恐れずチャ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 1000 万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
東証プライム上場 年商1兆円を超えるエネルギー大手 総務・人事／東京
正社員
| 仕事内容 | ■業務 以下の領域を中心に、経験や適性に応じて担当いただきます。 総務：庶務、管財、建物・土地管理、補償・賠償 人事：労務、人事、厚生、安全衛生 広報：広報、報道対応 その他：秘書、会計、資材 ※本ポジションにおいて、英語を使用する業務はありません。 ■仕事の魅力 首都圏に勤務する社員を直接支える立場とし... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■必須要件
【経験】
総務もしくは人事関連部署での勤務経験
■歓迎要件
【経験】
広報関連部署での勤務経験
【資格】
衛生管理者
防火管理者
防災管理者
危険物取扱者乙種第4類 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
高度な技術でプライム上場の大手企業と取引継続する金属熱処理企業 人事課長(人事・労務)《神奈川県綾瀬市(海老名駅近辺)勤務・転勤なし》
正社員
| 仕事内容 | 以下のような業務を担当して頂きます。入社後は法令（ISO管理含む）・役所対応から担当して頂き、1年後を目安に給与計算業務に従事して頂く想定です。 ・人事 ・日常労務管理 (勤怠、賃金、福利厚生 健康 他) ・労働行政 (労働基準、雇用調整、安全衛生、防災対応 他) ・法令関係の対応 (各種労働法の遵守、 含： ISO140... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・大学卒、高専卒
・労務、総務の経験がある人物（社労士事務所の方も歓迎します）
・word、Excel を使用した業務
・普通運転免許
※他、特別なスキルは必要ありません。資格・語学力不問です。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 神奈川県綾瀬市 |
東証プライム上場企業グループ 医療機関の経営支援 労務担当
正社員
| 仕事内容 | まずは1つの法人の労務管理業務からスタートしていただき、業務に慣れてきたら、複数の法人の業務を担っていただきます。同じ会社に所属しながら、様々な組織の労務管理業務を経験することができるため、知識や経験の引き出しが増え、高い専門性を身につけることができます。また、中期的には、今後も増えていく経営支援... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】
給与計算、労務管理のご経験。
新しいことにも積極的にチャレンジしていく主体性。
高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 600 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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