新規事業企画・立上げの求人・転職情報
該当する求人情報は、20 件あります。
東証プライム上場 総合エンタテインメント企業 ビジネスサポート業務/総合エンターテインメント企業
正社員
| 仕事内容 | 以下の業務に従事して頂きます ・新規グローバルビジネス全般の推進 ・海外の各種パートナー企業との窓口業務 ・プロジェクト管理 ・その他 ※一部、簡単な決算業務(経費計上チェック等)もご担当頂く場合がございます。 ※ご経験値に応じて、Web3における最先端技術を活用した新規事業立ち上げにも参加いただきます。 |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件:
・Native Level Speakerと同程度の意思疎通が可能なレベルの英語力
・Web3やメタバースに興味のある方
・英語上級
●歓迎条件:
・財務経理部門での業務経験
・暗号資産取引所での業務経験
・AML/CFT関連実務経験
※学歴不問 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 450 万円 ~ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
AIを活用した宿泊事業者向けマーケティング支援ツールを提供するスタートアップ 新規事業立ち上げ推進/不動産鑑定士資格保持者
正社員
| 仕事内容 | ●ホテル業界向けの自社製ダイナミックプライシングシステムや、 市場調査データ分析サービスを提供する同社にて、 不動産鑑定士資格・ご経験を活かした新規事業の立ち上げに携わっていただきます。 ●現在、宿泊施設の周辺エリアデータ、イベント情報、 周辺ホテルのプラン価格などを分析するサービスを同社では提供して... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】
不動産鑑定士資格をお持ちの方
※ご経験内容は不問。
資格を活かしつつ新しい挑戦をしたい、ワークライフバランスを整えながら働いていきたいという方歓迎します。
【学歴】
高校、専修、短大、高専、大学、大学院 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 600 万円 ~ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
スポーツクラブ運営企業 スポーツビジネス企画・経営企画/サッカークラブ新規立ち上げ
正社員
| 仕事内容 | プロスポーツクラブ運営、スポーツ施設運営、サッカーアカデミーで技術的指導をメインに行う同社で、新規事業企画(それに伴う調査やその他、全般に事業)をお任せします。 【業務詳細】 ・サッカーアカデミー運営 ・スポーツ施設運営(研修や修学旅行の集客プログラム企画立案) ・パートナー企業様との顧客折衝、新規事業... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・コンサルティング業務経験、顧客折衝
・体育会サッカー部での経験
【歓迎要件】
・思考を巡らせ0→1で業務企画が出来る方、興味がある方
【求める人物像】
プロサッカークラブ運営、サッカーアカデミー・キッズスポーツスクール運営、グラウンド及び宿泊施設を活用した合宿大会事業、その他スポーツビジネ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 300 万円 ~ 700 万円 |
| 勤務地 | 京都府、広島県、宮城県、岡山県 |
総合物流企業グループ PM候補/新規事業開発【東京】
正社員
| 仕事内容 | 外販案件やソリューション開発のプロジェクトマネジャーとして従事していただきます。同グループ全体が次期経営計画の主軸においている新規プロジェクトにて、先端技術を用いたシステム開発に提案からリリースまでを担当し、AI/IoT/RPAなど多様な技術でエンドユーザーに価値提供をしていきます。 ●業務詳細 ・提案からリ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ※学歴不問
●必須条件
・案件を最初から最後まで担当できるプロジェクトマネジメントの経験
・技術的スキル(Java、JavaScript、Oracle、Web)
・コミュニケーションスキル(相手を把握した上で適切な接し方ができる)
●歓迎要件
・物流全般に関する知識
・チームビルディングのスキル ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 700 万円 ~ 950 万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
スマートフォンゲームアプリの開発企業 人材事業の事業責任者候補(フリーランス領域)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●フリーランスエンジニアのマッチングを行います。現在存在する営業チームの営業組織力強化、アライアンス、会社文化形成等を行っていただきます。 ●会社拡大期です。中核であるゲーム事業に加え、新たな柱の創出を狙っています。ご担当いただく人材事業は会社の柱になる事業と考えており、将来的な拡大計画も策定してい... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】
●リボンモデルにおける営業経験(ご担当経験は片面でOKです)
●リーダー以上の経験
●学歴:高校、専修、短大、高専、大学、大学院
※大卒・院卒に加え、高専卒の方大歓迎
【尚可】
●新規事業の立ち上げの経験
●人材事業の経験
※会社の文化もつくっていけるポジションです。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 600 万円 ~ 1000 万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
絞り込んで探す