求人情報詳細
サントリーホールディングス株式会社 酒類の製造業務/洋酒類中味製造オペレーション/サントリー株式会社出向/大阪府大阪市
正社員
| 仕事内容 | 洋酒類中味製造オペレーション及び設備保守、製造管理及び改善業務 【主な業務】 ・洋酒中味製造オペレーター ・設備の点検・保守オペレーション及び設備の改善 ・工程制御プログラム監視管理、改善 ・需給・委託作業管理業務 【キャリア】 将来的に、原動工程(電力・排水等)やエンジニアリング(生産設備の新規導入・設備対応・保全・技術スタッフ等)といった関連部門へのチャレンジも可能です。 ■転勤:初任勤務地を希望できるだけでなく、転勤有無を選べる制度有。 ■働く環境:3交替勤務、残業20時間/月、住宅補助などの福利厚生も手厚く、働き続けやすい環境。 ■やりがい:自分自身が作った製品が、身近な人々の生活にあふれており、大きなやりがいと責任感を感じながら仕事に取り組める。 ■改善活動例:製造設備改良を工場からの提案で設計部と協働、推進等。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須】製造オペレータや製造技術のご経験(業界不問) 【業務経験】 ■Must ・ものづくりの現場を経験あり ■WANT ・食品もしくは医療関連の製造オペレーター経験 ・TPM活動経験 ・設備保全・管理及び導入改善経験 【資格】 ■MUST 複数のExcel関数を組み合わせて業務に活用できるPCスキルがあること ■WANT ・AIやマイクロソフトアプリを使って業務の自動化スキルがある ・酸欠作業主任者 ・危険物取扱(乙4) ・機械保全技能士(機械、電気2級) ■学歴 高校・専修・短大・高専・大学・大学院 【求める人物像】 ・責任感があり、ウソをつかない人 ・ものづくりに興味がある ・前向きで向上心があり、積極的に課題にチャレンジできる ・粘り強く業務が遂行できる ・コミュニケーション力、協調性があり、年下・年上構わずやりとりできる ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 400 万円 ~ 750 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 |
大阪市港区海岸通3-2-30
【受動喫煙対策の有無:有】
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| 福利厚生・待遇 | ●福利厚生 法人会員施設の利用、会員制福利厚生会社サービスの適用 共済会、従業員のお子さんを対象とした社長からの入学祝 出産・育児サポート(法人契約シッター費用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、キッズサポート休暇、不妊治療サポート) 介護サポート(介護休職、ホームヘルパー利用補助、短時間・時差勤務、フレックス勤務、通院のための特別休暇、介護セミナー・ハンドブックの提供) ●諸手当 家族手当、通勤手当、在宅手当、単身赴任手当 ほか |
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| 勤務条件 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 洋酒やビールなどの酒類をはじめ、清涼飲料水、健康食品、外食、文化・芸術事業に至るまで多角的な展開を行うグローバル総合飲料・食品企業。海外市場への積極的な進出を進め、ウイスキーを中心としたスピリッツ事業や清涼飲料事業を成長軸に据えている。 同社のルーツは1899年、創業者・鳥井信治郎が二十歳で創業した洋酒商店「鳥井商店」に遡る。当時は馴染みの薄かった洋酒文化を日本に定着させるべく、日本人の味覚に合わせた甘味葡萄酒「赤玉ポートワイン」を売り出しヒットさせた。この「赤玉」を太陽(Sun)に見立て、創業者の姓である「鳥井(Torii)」と掛け合わせたブランド「サントリー」が誕生し、後の社名となった。周囲の反対を押し切って日本初の本格ウイスキー蒸溜所を山崎に築くなど、「やってみなはれ」の精神に基づく開拓者精神が現在にも受け継がれている。 近年は環境負荷低減や循環型社会への取り組みに注力し、PETボトルの「100%サステナブル化」などを掲げて業界をリードしている。また、健康食品やデジタル技術を掛け合わせたヘルスケア事業の拡張にも注力する。 働きやすさの観点では、社員一人ひとりの自律的な挑戦を尊重する社風が定着している。テレワークやフレックス制度といった柔軟な勤務スタイルの整備に加え、多様なキャリア支援や健康維持の施策を導入している。高い定着率と挑戦のしやすさを両立し、個人の能力を発揮できる環境づくりを推進している。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01000005000045 |
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国内外で酒類・飲料事業を展開し、環境負荷低減の施策や男性育休100%達成など働きやすい環境づくりも推進する。