求人情報詳細
NEW TDK株式会社 積層セラミックコンデンサの生産管理(駐在員候補)
正社員
| 仕事内容 | ・受注状況(共通システムを経由して営業・得意先から受注データや情報交換)、設備能力(工程能力・増加設備)、事業計画(数量/金額、会社損益)営業情報から、データを集計・分析をし、生産計画を立案する。 ・グループ会社の生産計画部と連携し、生産・出荷・納期管理をおこなう。 *本荘西サイトでの勤務を経て、海外駐在を予定しております。将来的には、会社の状況やご希望次第で、日本橋本社勤務の可能性の可能性もございます。 ■海外工場での業務 ・半製品を製造している国内工場と連携をし、本製品を製造している海外の生産・販売拠点のメンバーと英語でコミュニケーションを取りながら、海外工場での生産・出荷管理、納期回答を行う。 ■組織のミッション 当部では、積層セラミックコンデンサ(MLCC)のSCM業務を通じて、生産・販売の最大化を目指し、顧客と会社利益に貢献することをミッションをしています。得意先から頂いた受注に対して、生産能力を最大限有効活用した生産計画を立案し、操業度を確保するとともに、得意先へ確実な納期回答をおこない、顧客満足度の向上に向けて業務をおこなっています。 ■働き方 ・残業時間:月10~20時間(業務改革によって削減を目指しています) ・在宅勤務頻度:適時 ・フレックスタイムの有無:制度あり ・出張頻度/期間/行先(国内外):本荘西サイトにて数年勤務、業務理解及びトレーニングをおこない、その後、海外(中国、アメリカ)工場勤務の予定(その他エリアの販売会社の可能性もあり) 目安:日本工場勤務2~3年その後海外勤務5年~7年 ■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ セラミックコンデンサビジネスグループでは、電子部品の中核を担うコンデンサの開発・製造・販売を行っています。セラミックコンデンサは、スマートフォン、パソコン、自動車、家電、産業機器など幅広い分野で使用されており、電子回路の安定化やノイズ除去、電源供給の安定化などに不可欠な部品です。 様々な用途での需要が拡大しており、今後も成長が期待できる事業です。特に、アジア、欧米など世界各地での販売が堅調で、特に自動車分野での成長が顕著です。電子機器の進化に伴い、セラミックコンデンサの使用量は増加傾向にあり、安定した事業基盤があります。 TDKは材料開発から製造プロセスまで一貫した技術力を持ち、高信頼性・高性能な製品を提供しています。特に積層セラミックコンデンサ(MLCC)は世界トップクラスの品質です。世界中に生産・販売拠点を持ち、グローバルな顧客ニーズに迅速に対応できる体制が整っています。 今後は、製品の更なる大容量化や小型化、製造プロセスのDX化(自動化やシステム等)を進めたいと考えています。同社と一緒に、新しい挑戦し、グローバルSCMを確立してくれる仲間を求めています。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
■必須条件・生産計画立案・出荷管理業務経験 ・SCMの十分な理解 ・英語力:会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル(目安:TOEIC 800/CEFR B2)、将来的に、海外の工場もしくは販売会社での駐在予定 ■歓迎条件 ・高度なエクセルスキル(ITスキルがあれば尚可) ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 30代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 550 万円 ~ 700 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 秋田県由利本荘市万願寺1-6 | ||||||||||||
| 勤務時間 | 勤務時間:9:00~17:30 ・休憩時間:45分 ・時間外労働有無:あり ※事業所や配属部門により、勤務開始時間/終了時間が異なる場合があります。 |
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| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、GW、夏季、計画有給制度 ・年次有給休暇(18日~24日)、慶弔・特別休暇、半日有給休暇 ・年間休日125日 |
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| 試用期間 | 3ヶ月 | ||||||||||||
| 昇給・給与 | ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月) ※賞与:基本給+扶養の4.5ヶ月-5ヶ月 |
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| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 東京工業大学が発明した世界初の磁性材料「フェライト」の事業化を目的として設立された企業。フ ェライトを源流として、電気・電子機器になくてはならない電子素材ならびに電子部品、そして最先端のエレクトロニクス技術を提供している。 海外売上高比率は9割超、海外生産比率は8割超のグローバルカンパニー。 その規模は世界30カ国以上、合計100カ所以上の工場や研究所、営業所などの拠点を設け、従業員は約9万人に達している。 ここ数年では新たな技術やグローバルレベルでの販売力、素材調達の情報力の拡充を進めるため、グローバル規模でのM&A等にも積極的に取り組む。 勤続年数や経験に問わず新卒入社、中途入社、分け隔てなく手を挙げた人にチャンスがあり、入社早々に部門のリーダーを担う方も多く存在。 歴史ある日系企業ながら、大学発のベンチャー企業らしさも残る社風となっている。 福利厚生も充実しており、勤務時間も徹底して管理するため平均残業時間は20時間程。 事業部内の拠点間異動は比較的少なく、地元志向の方も長く働ける環境。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01005852001243 |
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