求人情報詳細
NEW 東証プライム上場 自動車メーカー アジャイル開発チームのマネジメント・若手指導
正社員
1000万円
| 勤務地 | 静岡県 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| 推奨年齢 | 20代 | ||||
| 仕事内容 | << 担当いただく仕事概要 >> ・工場、営業販売、品質、物流、アフターサービス向けなどの同社の事業領域全般のシステム、お客様向けアプリを開発するプロジェクトをマネジメントします。 ・プロジェクトはスクラムによるアジャイル開発を1プロジェクト1チームで下記の進め方にて開発します。その間、チームメンバーへアドバイスや指導をします。 【体制例】 プロダクトオーナー：1名(ユーザー部門) 開発者：4～5名(IT本部) 【開発期間例】 半年～1年程度(案件の内容による) ・最初は1プロジェクトをマネジメントしていただき、慣れてきましたら複数プロジェクトを担当します。 ・進捗管理、品質管理、要件管理、リリース計画(MVP管理)、ユーザー部門との調整を実施します。 ・アジャイル開発を成功に導くためにはユーザー部門にもアジャイルを知ってもらう必要があるため、ユーザー部門へもアジャイルプロセスの説明を行います。 ・在宅勤務によるリモートワークも実施しています。 ＜今まで開発したプロジェクト例＞ ・同社製品と連動したお客様向けスマホアプリ開発 ・お客様に車両情報を提供するWebサイト開発 ・販売店の営業業務を効率化する営業支援システム開発 など << 業務の詳細 >> ・各チームのリーダーからの進捗、品質、要件、リリース計画の報告内容をレビューおよび承認 ・チームの課題をチームリーダーを中心にメンバーと一緒に解決に導く ・実際のアジャイル開発現場へ行って若手の困り事解決および個別指導 ・ユーザー部門へのアジャイル活動の啓蒙 << 部門のミッション >> IT本部では、ソフトウエア開発の内製化をミッションとしています。 自動車メーカーとして会社を成長させるため、開発者とエンドユーザーまで全員が同じ目線、目標に向かって1つのチームとなり、プロダクトの企画からソフトウエア開発、リリース後の改善まで参加することができます。アプリ開発の経験を得られるだけでなく、自分の作ったアプリがユーザーにどう使われて貢献するのかまで見届けることができます。 << 入社後の教育体制(立ち上がり支援) >> IT本部全般の業務を説明した後、アジャイル開発の各チームリーダーからの報告会など様々な会議体に参加しながら個別プロジェクトを把握します。随時、アジャイル開発責任者から個別プロジェクトの背景や目標などの説明を受け、マネジメント方針、メンバーへの指導方針を決定し、マネジメント業務に取り組んでもらいます。 << キャリアプラン >> 最初は1チームのアジャイル開発チームをマネジメントしたあと、複数チームを担当していただき、その後10人程の部下を持ち、将来的には管理職として組織全体をマネジメントするポジションに付けます。 << 職場からのメッセージ >> システムを作る大変さはありますが、完成して皆に笑顔で使ってもらえる瞬間が、最高のやりがいです。 自動車メーカーにもシステム化する取り組みは沢山あり、直接作って提供する仕事ならではの醍醐味が味わえる職場です。 これまでご自身が培ったスキルを活かし、一緒に活躍し、そして一緒に成長しましょう。 お会いできるのを楽しみにしています。 |
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| 経験・資格 | << 必須要件 >> アジャイル開発のプロジェクトマネジメント経験 << 歓迎するスキル・経験 >> ・ウォーターフォールでのプロジェクトマネジメント経験 下記いずれかのAWSクラウドサービスを用いたWebアプリケーション開発経験 ・コンテナ開発：ECS/ECR/ALB/RDSなど ・サーバーレス開発：Cloudfront/S3/cognito/lambda/API gateway/DynamoDBなど << 必須資格 >> ・高専卒以上 ・普通自動車第一種免許 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 一人の担当者が一気通貫で担っております。 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02008431000256 |
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