求人情報詳細
非鉄金属メーカー大手 プラントエンジニア(建築)
正社員
1000万円
| 勤務地 | 東京都港区 | ||||
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| 想定年収 | スタッフクラス/480万円～ リーダークラス/610万円～ 管理職クラス/890万円～ |
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| 推奨年齢 | 30代 | ||||
| 仕事内容 | ●業務内容 同グループ各事業部で企画・計画される案件の内、建築(一部土木含む)部分の業務支 援。(計画・予算・実行支援等) 同グループで実施されている建築(一部土木含む)工事の安全管理支援。 建築(一部土木含む)系若手社員の育成。 ※ 対象範囲は建築物だけでなく、機械設備の架台・アウトフレーム、煙突のような構造物なども含まれます。 ＜具体的業務＞ 本社設備技術部での当面の業務は、 対外業務としては、関連会社の工場移転計画作成と実施支援、既存不適格となっている工場建屋の改修計画策定、建築担当が不在の事業所への建築関連諸事支援など。 部内業務としては、部員の若手1級建築士の指導・育成・相談相手、事業部から上がってくる計画の支援(予算・工程・施工計画作成等)など。 ●組織の特徴・役割ミッション 本社設備技術部の役割は、以下のとおり。 ・ 既存事業の安全・安定操業のため、各事業所が共通に抱える課題(安全・故障低減・法令対応)をサポートする事。 ・ ひたちなか(建設中の新事業所)の設備技術部体制構築 ・ 各部門との協業。(PJ推進本部：新規事業建設支援・人員支援、 情報システム部：IoT,AI導入支援、 ESG推進部：カーボンフリー支援) ・ 設備技術系エンジニアの確保と育成。 ●想定キャリアパス 本社設備技術部に在籍し全社的な動向を把握し、2～5年後ローテーションで事業所の建築(一 部土木含む)担当に異動。 40歳前後で設備技術課長か主任技師として基幹職登用となる。 その後も、3～5年程度の間隔で異動(海外の可能性も有り)し経験を積んで頂く。有能な方はその後経営側に移って頂く可能性もある。 |
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| 経験・資格 | ●求める経験 ・ 建築or土木工事マネジメント経験のある方 (建設会社において、監理技術者、現場所長として工事経験者) ・ 建築についての専門知識経験を有しており、土木についてもある程度知識のある方。 ・ 安全衛生法にある程度知見がある方 ＜以下条件を優遇＞ ・ 第1種衛生管理者 ・ 一級建築士, コンクリート診断士 ・ 建設機械施工技士, 土木施工管理技士 ・ 土壌汚染調査技術管理者 ・ 構造計算業務、構造計算補助業務の経験がある方 ・ 空調設備設計の経験がある方 ・ 建設会社において建設経理業務の経験がある方 ■必須学歴：大学卒、高専（専攻科）卒以上 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 一人の担当者が一気通貫で担っております。 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02006960000512 |
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