求人情報詳細
大手サービス業 需給管理部
正社員
| 勤務地 | 東京都 | ||||
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| 想定年収 | 503万円～709万円 | ||||
| 仕事内容 | ●同社のサプライチェーンを支える専門部署であり、マーケティング情報や過去実績を統計的に分析し、需給最適化を目指します。 ・同社オリジナル商品(米飯・麺・サンドイッチ・デリカ・カウンター商材など)の需給管理・予測に関わる業務を担当いただきます。 ・販売側の担当MDと調整しながら、販売企画等の様々な情報からトレンドなどを分析した上で、最適な需要を予測します。 ・全国の店舗からの発注に対して確実な納品を行うために、欠品または在庫過剰にならないよう、最適な在庫数量を提案・調整します。 【魅力】 ・コンビニという性質上、新商品展開や改善提案についてスピーディーに進めることができます。 ・同社のサプライチェーンを支える需給マネジメントに携わり、食材・包材の最適な需給バランスの構築を行い、最適在庫を実現させることができます。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【一般職】●実務経験 ・食品業界や小売業界(SM・CVS含む)の勤務経験 ・需給管理、予測経験 ●実務知識・スキル ・Word、Excel、PowerPointが一通り活用できるPCスキル (社員に聴く・自分で調べる、で対応できるレベル) ・前向きな人間関係が構築できるコミュニケーションスキル ・食品市場動向の情報収集、分析スキル 【管理職】 ●実務経験 ・部下の人事評価や自チームのマネジメント経験 ・需給関連システムのDX推進経験 ●実務知識・スキル ・時間管理や休暇取得等に関する人事労務スキル ・サプライチェーンマネジメントスキル (これまでの知識・スキルで商品開発～原料調達・需給～店舗販売の一連 が説明できるレベル) 【学歴】 高卒・専門卒・高専卒・大卒の別なく、実力を公正に評価します。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02000569000148 |
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