求人情報詳細
NEW 東証プライム上場 精密部品メーカー 生産技術／部品技術(金属加工技術者)
正社員
| 勤務地 | 千葉県印西市 | ||||
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| 想定年収 | 500～900万円位まで | ||||
| 推奨年齢 | 20代 | ||||
| 仕事内容 | 同社では今後モーター製造の領域からお客様へより高付加価値の価値を提供すべく「動きのソリューション」を目指したビジネスポートフォリオの拡大を目指しております。 その中で、モーター部品製造における領域も拡大しており、新たなコア部品製造におけるプレス金型部品の新規加工方法の検討を行っております。 小型モーターの機能部品の企画・設計・開発・生産等のすべての機能を担う部署において、特に部品の生産技術の向上に取り組んでいただきます。 【具体的には・・・】 ・新製品に使用される内製部品に対する生産技術開発 ・新製品開発に必要な要素技術開発や新工法開発 ・各工場で発生した課題に対する問題解決 ・本社で開発した技術について、海外生産拠点への立ち上げ支援の実施(技術移転指導) 海外出向：可能性あり(希望を考慮します) 海外出張：年間0～2回程度 【部署の雰囲気】 職人肌の先輩社員が多く、面倒見が良い社員が多い部署です。 また、フリースペース、作業スペースも多くゆったり仕事ができる環境です。 【魅力・やりがい】 ・モーター製造に近いポジションとなるためモーターの出来上がる過程を見届けることができる ・海外拠点への導入対応もあるため、海外に行く頻度も多いポジション 【キャリアパス】 入社～5年：部品製造の主担当として、仕様検討から量産立ち上げ 5年～10年：部品製造のプロジェクトリーダー(海外出向あり) 10年以降：組織のマネージャーor技術主幹 |
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| 経験・資格 | 【必須要件】 ・金属加工(プレス・切削・転造・焼結等々）に関する新規工法の検討・開発経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・製造現場従事 ・海外駐在経験 【語学力】 TOEIC500点以上推奨 【学歴】 高専、大学卒以上 【求める人物像】 真面目でコツコツと持続的に取り組める性格の方 一方で、主体性をもって組織に新しい風を取り込めるリーダーシップ性ある方も求めている。 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、 転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、 一人の担当者が一気通貫で担っております。 よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、 企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02000259000153 |
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