求人情報詳細
東証プライム上場 海外売上比率7割の金属製・自動車部品メーカー 労務
正社員
勤務地 | 茨城県 | ||||
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想定年収 | 400万円~600万円 | ||||
仕事内容 | ●労務に関連する以下業務をお任せ致します。 ・関連法規に基づく人事諸制度および人事規程の整備と適正な運用、管理。 ・社員の勤怠、社会保険、給与計算等の労務管理業務及び、その他労務管理業務のフロー整備と、社員に対するサービスの維持向上。 ・社員情報の維持・管理ルールの策定およびその運用。 ・KPIを用いた人事労務管理上の課題抽出および改善施策の策定。 ・労働組合との折衝および労務諸問題への対応(給与計算、勤怠管理等の労務管理業務について)。 |
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経験・資格 | ●労働関連法規を含む労政関連の実務知識をお持ちであり、関連する社内制度を構築、改定したご経験をお持ちの方 ※製造業でのご経験は不問です。 ●自身が関知せぬ問題でも、問題の複雑性・多様性を理解し、タスクや活動などに分解し、問題解決に導いた実績をお持ちの方 ●中卒、高卒、工業高校卒、高専卒、専門学校卒、大卒、院卒を問わず、実力を公正に評価致します。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 3099_82 |
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